首页> 都市言情> 总裁师兄宠妻成瘾> 第568章 不用通知游悠悠来面试

第568章 不用通知游悠悠来面试

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一秒记住【顶点小说】 dingdian666.com,更新快,无弹窗!     很快,承扬招总经理第一秘书的消息,不仅在招聘网站上火热起来,还蔓延到了微博上。
    不到一个早上的时间,c少招第一秘书就被热情的网友们推上了热搜的前排。
    微博上,有人把招聘信息截图发了出来,写道:别问我是谁,请叫我**。可惜条件不允许,不然我肯定、立马、马上去注册个求职账号,投简历去。
    还有人再接再厉,继续给c少招第一秘书涨热度,写着:划重点,性别是男女不限哟。所以说,蠢蠢欲动的女人们,躁起来啊。
    吃瓜群众则跑到承扬和陈亦煊的微博底下,纷纷问道:c少要招第一女秘书,c少夫人造吗?
    原本是一件很小的事情,却因为陈亦煊特殊的身份,而得到了大家的重视和热捧。承扬的公关部同仁看到这个热度,也不再高冷,蹭了把热度。
    承扬v:我家c少夫人说了,她一定要竭尽全力给c少找到一位优秀的第一秘书,如果你符合条件,欢迎你来接受c少夫人的考察哟。
    承扬的微博一发,底下的评论马上沸腾了。一个个抓着c少夫人要为c少找一个秘书这点不放,在承扬的微博底下发挥自己天马行空的想象力,留下一段段让人哭笑不得的评论。
    网友a:弱弱地问一句,c少夫人就不怕给c少找到个貌美如花,身娇体软易推倒的妹子当第一秘书吗?
    网友b:c少夫人为什么不自己上呢?好想看霸道总裁与小娇妻秘书的故事啊。
    网友c:一楼的怕是刚入坑?c少对c少夫人有多宠爱,全世界都见证过了。要我是c少夫人,我也不用怕。最大的法宝在手,怕什么妖艳货色?
    网友d:楼上的、楼楼上的,握个抓呗。话说c少夫人真的好让人羡慕嫉妒啊。c少宠老婆的劲头,算是刷新了我对宠妻成瘾的新认知。
    网友e:看到很多人在说为什么c少夫人不自己上?我在想,是不是怕被c少潜规则了?听说男人都挺喜欢办公室y什么的。
    大家在承扬的微博底下盖楼盖得欢,已拿回微博管理权的承扬公关部成员也看评论看的嗨。
    看到网友e的评论,公关部经理很邪恶地截图,发给了叶梦晨。
    当看到那个办公室y的时候,叶梦晨脑海中不由自主闪过昨天下午在陈亦煊办公室时陈亦煊说的话。
    叶梦晨回了公关部经理一句:网友的脑洞真的大开啊。我热爱我的工作,誓死为承扬人力资源工作做贡献。
    道貌岸然地说完之后,她却突然在心里说了句:陌生人,你真相了。以她对陈亦煊的了解,这种想法,陈亦煊肯定也是有的。只是目前他还找不到更好的机会实践罢了。
    一旦她真的成为了他的秘书,每天与他抬头不见低头见,这个想法肯定会被陈亦煊付诸行动。这一次,她深深地感受到自己拒绝当陈亦煊第一秘书这个决定是再正确不过的了。
    毕竟办公室恋情啊,办公室y什么的,真的很羞人啊。
    陈亦煊显然也是看到了大家的评论,他甚至还手动点赞了那条夸c少对c少夫人有多宠爱的回复。
    然后被翻拍的网友,激动得无以言表。不断在微博嘚瑟c少赞了自己的评论,由此可见c少是真的很爱很爱c少夫人,最后还不忘奉劝那些抱着歪心思想要去面试c少第一秘书的女人们,别做白日梦了,老老实实去面试吧,千万别有非分之想。
    c少夫人的墙角,无人能撬得动的。
    不过即便如此,还是有许多人挤破头颅想要来竞争陈亦煊的第一秘书这个位置。
    承扬总经理的第一秘书这个岗位本身就足够吸引人。承扬在业界是龙头企业,关键人家财大气粗,员工的薪酬福利优越,很少有企业能与之媲美。
    本来这岗位本身就很吸引人了,现在更是因为一个陈亦煊,而让这个岗位成为了全民追捧的香馍馍。
    陈亦煊是谁,那可是真正的高富帅,平时连远观的机会都很少有,这回居然有机会成为他身边重要的工作人员,谁都不想放过这个机会啊。
    于是不管条件符不符合人家承扬的招聘要求,一个个都跑去某招聘网站注册了一个账号,更新了自己的简历,然后怀着激动的心情给承扬投简历。
    看着后台不断收到的简历,林佳佳觉得自己筛简历筛得只差眼花缭乱,晕头转向。
    她叹了口气,幽幽地说了句:“谁说红颜祸水?我看着蓝颜也祸水。”
    这些人,条件完全不符合的,也直接把简历投了过来。她清楚这些人的目的:为了c少而来。哪怕知道自己连简历筛选的这一关都过不了,也要抱着侥幸的心里试一试。说不定承扬的招聘专员被他们轮番攻击得晕头转向,也就给了他们钻空子的机会呢?
    不过有了上一次古凌薇事件的经验教训,林佳佳现在做起事情来格外认真,也分外努力。所以她用心地按照叶梦晨的要求筛选着简历。而且通过她筛选出来的简历,她还会认真地校对一下,看人家的重要信息有没有作假或忽悠的成分在里面。
    一个下午,林佳佳都在筛选简历中度过。叶梦晨要求第一轮面试五个人。而她收到的简历已经是四位数。要在这庞大的简历里面筛选出最合适的五份,还是有不小的压力的。
    下午快下班的时候,她把截止到下午3点半前发的简历筛选完了。终于在里面挑选出了五份看上去最符合叶梦晨要求的简历,然后打包发给了叶梦晨。
    她筛选的这五份简历,里面有三个女生,两个男生。大家都有过相关工作经验,而且都在大企业呆过,工作经验也都在五年及以上,各方面水平从简历上看来还是很符合叶梦晨的要求的。
    把简历发到叶梦晨的邮箱后,她又给叶梦晨打了一个电话,让叶梦晨查收,然后安心等待叶梦晨告诉她可以通知这几个人过来面试了。
    令她意想不到的是,叶梦晨却在五分钟后给她打来了电话,让她重新筛选多一份简历,原因是刚才林佳佳发给她的简历里面,有一个叫游悠悠的不合适这个岗位,不用通知她来参加面试了。
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